Статья 218 ТК РФ. Профессиональные риски и опасности

← Назад к каталогу X раздела

Статья 218 — одна из ключевых новелл ТК после реформы 2022 года. Она перевела российскую охрану труда от формального «соблюдения норм» к системному управлению рисками. Без работающей оценки профрисков (ОПР) невозможно правильно подобрать СИЗ, написать инструкции, провести инструктажи.

Что говорит закон

Работодатель обязан проводить системную работу по управлению профессиональными рисками: выявлять опасности, оценивать их уровень, устанавливать меры по снижению или устранению. ОПР проводится силами работодателя, оформляется реестром опасностей и картами ОПР по рабочим местам.

Чем ОПР отличается от СОУТ

Это разные процедуры — обе обязательны, друг друга не заменяют:

Параметр	СОУТ	ОПР
Регулируется	ФЗ № 426-ФЗ	ст. 218 ТК РФ
Кто проводит	Аккредитованная организация	Работодатель сам
Что оценивает	Условия труда на рабочем месте	Опасности на рабочем месте
Результат	Класс условий труда (1, 2, 3.1–3.4, 4)	Реестр опасностей + карты ОПР
Периодичность	Раз в 5 лет	По мере необходимости + ежегодно пересматривать
Стоимость	От 800 ₽ за место	Силами работодателя (без прямых затрат)

Подробно в главе 3 учебника и в нашей карточке статьи о СОУТ.

Как проводить ОПР

Шаг 1. Сформировать рабочую группу. СОТ + руководители подразделений + представители работников.

Шаг 2. Выбрать методику оценки. Минтруд рекомендует методики из Рекомендаций (каталог НПА охраны труда). Самые распространённые:

• Матричный метод 5×5 (вероятность × тяжесть).
• Метод Файна-Кинни (вероятность × тяжесть × частота).
• Чек-листы (для типовых работ).

Шаг 3. Идентифицировать опасности. Перечень опасностей — в приложении к рекомендациям. На каждом рабочем месте проходят по этому списку, отмечают применимые опасности.

Шаг 4. Оценить риск. Для каждой опасности — оценка по выбранной методике.

Шаг 5. Установить меры управления. По иерархии:

1. Устранение опасности (изменение технологии).
2. Замена опасного процесса/оборудования на безопасный.
3. Инженерные средства защиты (ограждения, вентиляция).
4. Административные меры (инструкции, обучение).
5. СИЗ — как последнее средство.

Шаг 6. Оформить карты ОПР по рабочим местам и реестр опасностей. Утвердить приказом работодателя.

Шаг 7. Знакомить работников с картами ОПР под роспись.

Шаг 8. Пересматривать ежегодно и при изменениях.

Готовый каркас и шаблоны — в главе 3 учебника, интерактивная матрица 5×5, генератор карт ОПР.

Когда пересматривать ОПР

• Раз в год — плановый пересмотр.
• При изменении технологии, оборудования, материалов.
• При вводе новых рабочих мест.
• После несчастного случая или микротравмы — обязательно по этому рабочему месту.
• По жалобе работника.
• По требованию ГИТ.

Типовые ошибки

1. ОПР проводится формально, по шаблону из интернета. Карты не отражают реальные опасности на рабочих местах. При проверке ГИТ — нарушение, при НС — отягчающий фактор.
2. СИЗ подобраны не из ОПР, а «по нормам для профессии». С 1 сентября 2024 года ЕТН (приказ № 767н) требует подбора по результатам ОПР. Старый подход больше не работает.
3. Карты не доводятся до работников. Работник должен знать риски своего места под роспись. Без этого — нарушение ст. 218.
4. ОПР не пересматривается после изменений. Купили новый станок — а в ОПР всё по-старому. Реальная опасность не управляется.
5. Меры управления формальные. «Соблюдать инструкцию» — это не мера, это констатация. Меры должны быть конкретными с ответственными и сроками.

Связь с другими статьями раздела

• Статья 209 — определение «профессиональный риск», «опасность».
• Статья 214 — обязанность работодателя по ОПР.
• Статья 217 — ОПР как часть СУОТ.
• Статья 221 — СИЗ подбираются по результатам ОПР.

Что проверит ГИТ

• Утверждена ли методика ОПР приказом.
• Есть ли реестр опасностей по компании.
• Есть ли карты ОПР по каждому рабочему месту.
• Знакомы ли работники с картами под роспись.
• Соответствует ли подбор СИЗ результатам ОПР.
• Пересматривается ли ОПР (записи об этом).

Связанные инструменты платформы

• Глава 3 учебника СОТа: оценка профрисков — пошаговое освоение.
• Интерактивная матрица риска 5×5 — настольный инструмент СОТа.
• Сравнение СОУТ vs ОПР — чтобы не путать.
• Генератор карт ОПР — реестр опасностей и карты.

Дальше

Получить бесплатный аудит обученияГлава 3. Оценка рисков →

Источники

• Трудовой кодекс РФ, статья 218 — действующая редакция на ZakonRF.
• Рекомендации Минтруда по выбору метода оценки уровня профрисков.
• Глава 3 учебника СОТа.