Нормы выдачи СИЗ по профессии — поиск за секунды
Приказ № 767н устанавливает нормы для 5357 профессий на 2164 страницах. Введите название должности — получите готовый перечень: что выдавать, в каком количестве и на какой срок носки, с пунктом приказа.
Это справочник, а не форма: сервис не спрашивает данные о ваших работниках и ничего не запоминает — только показывает норму по профессии.
Знакомая ситуация?
Что вы увидите
Ниже уже открыт пример: нормы для профессии «Электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования» — 19 позиций СИЗ, от спецодежды до диэлектрических перчаток. Это не заглушка, а настоящий вывод сервиса на данных приказа — так выглядит результат ещё до того, как вы начали вводить свою профессию. Начните печатать — пример пропадёт, и на его месте появится ваша.
На найденную профессию можно дать прямую ссылку: ?q=электромонтёр в адресе страницы — сервис откроет её сам и запустит поиск автоматически, без клика.
Справочник ничего не сохраняет
Профессия и перечень СИЗ показываются на экране и нигде не запоминаются — ни на сервере, ни в браузере. Исключение одно: кнопка «Вести учёт по этим нормам» — она осознанно передаёт выбранную норму в «Учёт СИЗ» через хранилище вашего браузера, и делает это только когда вы сами нажали кнопку.
Минимум 3 буквы, можно часть слова: «сварщик», «водитель», «уборщ». Первый поиск подгружает справочник (~9 МБ), дальше — мгновенно.
Чем это лучше, чем искать в PDF приказа
Честно: если у вас на руках один точный пункт приложения № 1 и вы просто сверяетесь с бумагой — PDF ничем не хуже. Разница — когда профессий много или название нужно ещё поискать.
Что дальше с этими данными
Кто мы и почему это бесплатно
Коротко
«Профстандарт» — экосистема охраны труда: лицензированный учебный центр (лицензия № 11591), платформа обучения в реестре российского ПО Минцифры (№ 7075951), 15+ лет в отрасли. Мы зарабатываем на обучении и автоматизации — а инструменты для ежедневной работы СОТа держим открытыми и бесплатными.
Что этот справочник не делает — честные границы:
- Не хранит данные о работниках. Это справочник, а не журнал: реестр, даты выдачи и сроки замены ведёт отдельный сервис — «Учёт СИЗ».
- Не заменяет Положение об обеспечении СИЗ и не ведёт учёт выдачи — только показывает норму по профессии.
- Даёт базовую норму по ЕТН, а не окончательный список. Итоговый состав СИЗ работодатель определяет с учётом результатов СОУТ и оценки профессиональных рисков — факторы сверх типовых добавляются отдельно (приложение № 2 к приказу).
- Ищет по подстроке в названии ЕТКС/ЕКС. Если должность у вас называется нестандартно, попробуйте часть слова или более общее название профессии.
Частые вопросы
Чем «Нормы выдачи» отличаются от «Учёта выдачи СИЗ»?
Это два разных инструмента для двух разных задач. «Нормы выдачи» — справочник: вы вводите профессию и сразу видите, что ей положено по ЕТН (767н), без ввода данных о работниках и без сохранения истории. «Учёт выдачи СИЗ» — рабочий журнал: он хранит реестр ваших работников, фиксирует даты фактической выдачи, сам считает сроки замены и печатает личные карточки. Норму удобно сначала посмотреть здесь, а сам процесс выдачи вести уже в учёте.
Норма по ЕТН обязательна, или можно установить свою?
ЕТН (767н) — обязательный минимум с 1 января 2025 года. Работодатель может установить нормы выше — по результатам СОУТ и оценки профессиональных рисков, — но не ниже минимума ЕТН.
Что за пример показан на странице до того, как я что-то ввёл?
Это настоящий результат поиска по профессии «Электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования» — 19 позиций СИЗ, показанный на реальных данных приказа, с пометкой «Пример». Он нужен, чтобы вы увидели формат ответа сразу, не дожидаясь своего запроса. Как только вы начнёте искать свою профессию, пример исчезнет и больше не появится за эту сессию.
Долго ли ищет справочник?
Минимум 3 буквы — можно часть слова, например «сварщик» или «уборщ». Первый поиск подгружает справочник (~9 МБ), дальше — мгновенно, без повторной загрузки.
Моя профессия не находится — что делать?
В ЕТН профессии названы по ЕТКС и ЕКС, а не в обиходной форме — например, не «электрик», а «электромонтёр». Попробуйте более общее слово или часть названия. Если профессии в перечне действительно нет, состав СИЗ определяется по результатам оценки профессиональных рисков и приложению № 2 к приказу — это уже вопрос к «Положению об обеспечении СИЗ».
Сервис сохраняет данные о моих работниках?
Нет. Это справочник по профессиям, а не журнал: он не спрашивает ФИО, подразделение и другие данные о работниках и ничего не запоминает между визитами. Для ведения реестра работников, фактической выдачи и сроков замены — отдельный сервис, «Учёт СИЗ».
Связанные материалы
- Все инструменты СОТа — ещё ~50 генераторов, калькуляторов и чек-листов, бесплатно.
- Учёт выдачи СИЗ — реестр работников, сроки замены, личные карточки по этим же нормам.
- Положение об обеспечении СИЗ — приказ и положение по 766н/767н.
- СИЗ: полный гид — весь цикл от норм до возврата затрат через СФР.
Нормативная база
- Приказ Минтруда № 767н от 29.10.2021 — единые типовые нормы (ЕТН), приложение № 1 — источник данных этого справочника
- Приказ Минтруда № 766н от 29.10.2021 — правила обеспечения работников СИЗ