Войти в ЛК

Перечень НПА организации

БесплатноДанные только у васЭкспорт .docx

Государственная инспекция труда на проверке смотрит не на файл с названием «Реестр», а на то, что работодатель фактически знает и применяет действующие нормативные требования охраны труда — «применительно к специфике своей деятельности». Инструмент собирает черновик такого перечня: базовый минимум, обязательный практически всем, плюс темы, вероятно применимые по вашей сфере и видам работ, — со ссылками на разобранные карточки нормативных актов из базы знаний.

Собрать перечень →Сначала вопросы
БесплатноБез регистрацииДанные только у васРедактируемый черновик

Знакомая ситуация? ​

Инспектор спрашивает перечень применяемых НПА — а его нет ни в каком виде
Знать и применять действующие нормы обязан каждый работодатель, но собрать список из 300+ актов вручную под конкретную организацию — отдельная задача, до которой руки не доходят.
Общий каталог НПА есть — а свой перечень под организацию делать не с чего
В базе знаний уже собран каталог 300+ карточек по 20 темам — но это справочник, а не готовый документ под вашу специфику деятельности.
Профиль организации уже вводили в других инструментах — вводить заново лень
Сфера, виды работ, наряды-допуски — эти данные уже есть в кокпите «Управление ОТ» и реестре нарядов. Инструмент читает их сам, а не спрашивает по новой.
Скачанный где-то шаблон перечня тянет отменённые акты
Готовые списки в интернете не обновляются — легко сослаться на акт, который давно заменён. Инструмент исключает карточки, помеченные как утратившие силу.

Что вы получите ​

📋
Базовый минимум + темы по профилю
Пять тем обязательны практически всем работодателям, остальные подключаются по сфере деятельности и видам работ — с явной пометкой, что факт, а что предположение.
🔄
Профиль из уже введённых данных
Сфера, наряды-допуски, должности — читаем то, что вы уже вводили в других инструментах экосистемы, а не спрашиваем заново.
✏️
Редактируемый черновик
Уберите лишнюю тему или карточку, добавьте свой акт вручную — перечень подстраивается под вашу реальную картину.
📄
Экспорт в .docx
Перечень с реквизитами организации — для проверки специалистом и утверждения приказом.

Соберите перечень ​

1. Проверьте профиль2. Уберите лишнее, добавьте своё3. Экспортируйте .docx
ИнструментПеречень НПА организации — черновик по ст. 214 ТК РФ1 Проверьте профиль: сферу и виды работ — предзаполнены из ваших данных›2 Уберите лишние темы/карточки, добавьте свои акты›3 Экспортируйте .docx или распечатайте черновик

Копия уедет в ваше личное хранилище в облаке «Профстандарта» — по вашей сессии, доступна только вам. Нужен вход в личный кабинет.

Черновик, не готовый документ. Перечень собран автоматически по тематическим группам нормативных актов и профилю организации — это не исчерпывающий список и не юридическое заключение. Проверьте и дополните его со специалистом по охране труда, прежде чем утверждать приказом.

Профиль организации

Используем то, что уже есть в экосистеме, — ничего не спрашиваем заново, если это уже известно. Любой ответ можно поправить вручную, перечень пересчитается сразу.

Тем: 5 · карточек: 0

Охрана труда (базовое обучение, СИЗ, ОПП)

обязательно всем

В этой теме нет карточек (кроме утративших силу — они уже исключены).

Профессиональное обучение рабочих

обязательно всем

В этой теме нет карточек (кроме утративших силу — они уже исключены).

Специальная оценка условий труда (СОУТ)

обязательно всем

В этой теме нет карточек (кроме утративших силу — они уже исключены).

Управление профессиональными рисками

обязательно всем

В этой теме нет карточек (кроме утративших силу — они уже исключены).

Медицинские осмотры работников

обязательно всем

В этой теме нет карточек (кроме утративших силу — они уже исключены).

Добавить свой акт

Если есть акт, которого нет в базе знаний, впишите его сюда — он попадёт в перечень и в .docx.

Как пользоваться ​

  • Профиль — сфера деятельности подтягивается из кокпита «Управление ОТ» или по ОКВЭД организации; виды работ (высота, ОЗП, огневые, газоопасные, электроустановки) — из реестра нарядов-допусков; водители — по названиям должностей. Опасные производственные объекты (ОПО) достоверно определить нечем — этот пункт всегда ждёт вашего ответа.
  • Темы с фактом и с предположением — пять тем (охрана труда, профобучение, СОУТ, профриски, медосмотры) отмечены «обязательно всем»: это применимо практически к любой организации. Остальные темы отмечены «вероятно по вашему профилю» — рядом всегда написано, из чего именно предположена эта тема, чтобы не принимать вероятное за факт.
  • Правки — под каждой карточкой есть кнопка «убрать», под каждой вероятной темой — «убрать тему»; ниже можно добавить ещё тему из оставшихся 20 или вписать свой акт, которого нет в базе.
  • Утратившие силу акты — карточки на отменённые акты в перечень не попадают: в базе знаний они явно помечены в заголовке.
  • Экспорт и печать — «Экспорт .docx» формирует документ с реквизитами организации, группами тем и списком карточек — для проверки специалистом и последующего утверждения приказом; «Печать» выводит текущий вид перечня на бумагу.

Это черновик, не готовый документ

Перечень собирается автоматически по тематическим группам и профилю организации — он не выверен юристом под вашу конкретную организацию и не претендует на полноту. Прежде чем утверждать перечень приказом, его должен проверить и дополнить специалист по охране труда.

Откуда формулировка обязанности

Статья 214 ТК РФ возлагает на работодателя обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда; статьи 211–212 вводят понятие государственных нормативных требований охраны труда, которые работодатель обязан знать и применять. Прямого требования вести отдельный документ «Перечень НПА» кодекс не формулирует — но на проверке ГИТ оценивает именно фактическое применение актуальных норм, а без перечня подтвердить это нечем. Подробный разбор — в статье «Перечень НПА по охране труда: что это, зачем нужен и как вести реестр».

Что дальше с этими данными ​

Нужна тема, которой нет в перечне
Полный каталог НПА — 300+ карточек по 20 направлениям, с поиском по всем документам сразу.
→
Государственные акты — не единственный уровень
Локальные нормативные акты (положения, инструкции, приказы) организация утверждает сама — реестр ЛНПА ведёт их отдельно.
→
Куда это вписывается в систему ОТ
Панель «Моя система ОТ» показывает комплектность по контурам охраны труда в целом.
→

Кто мы и почему это бесплатно ​

Коротко

«Профстандарт» — экосистема охраны труда: лицензированный учебный центр (лицензия № 11591), платформа обучения в реестре российского ПО Минцифры (№ 7075951), 15+ лет в отрасли. Мы зарабатываем на обучении и автоматизации — а инструменты для ежедневной работы СОТа держим открытыми и бесплатными.

Что этот инструмент не делает — честные границы:

  • Не выдаёт полный, юридически выверенный перечень. Это черновик по тематическим группам и профилю — начальная точка для проверки специалистом, а не готовое заключение.
  • Не размечает 308 карточек по применимости вручную. Работает на уровне тем (папок каталога НПА), а не отдельных актов — внутри темы вы сами решаете, какие карточки оставить.
  • Не отслеживает изменения законодательства автоматически. Показывает то, что есть в карточках на момент сборки — актуальность нужно перепроверять периодически, как и с любым другим реестром.
  • Не даёт правовых консультаций. Инструмент собирает перечень, а не даёт заключений о его достаточности для конкретной организации.

Частые вопросы ​

Это официальный документ, который можно сразу показать инспектору? ​

Нет, это черновик. Инструмент собирает перечень автоматически по тематическим группам и профилю организации — прежде чем показывать его на проверке или утверждать приказом, перечень должен проверить и дополнить специалист по охране труда.

Почему нельзя выбрать конкретные акты, а только темы? ​

Во frontmatter всех 308 карточек НПА в базе знаний размечены только заголовок и описание — поля «применимость к организации» нет ни у одной. Разметить это вручную по каждому акту — отдельный редакторский проект. Работать на уровне 20 тематических групп можно уже сейчас, без этой разметки.

Как определяется, какие темы вероятно применимы? ​

Пять тем — базовый минимум, применимый практически всем работодателям. Остальные подключаются по трём типам сигналов: сфера деятельности (кокпит «Управление ОТ» или ОКВЭД), виды работ (реестр нарядов-допусков) и должности (штатное расписание). Рядом с каждой такой темой написано, из чего именно она предположена, чтобы вы могли проверить логику, а не поверить на слово.

Опасные производственные объекты (ОПО) определяются автоматически? ​

Нет. В экосистеме сейчас нет инструмента, который бы фиксировал факт наличия ОПО, поэтому этот пункт профиля всегда ждёт вашего ручного ответа — инструмент не гадает.

Данные перечня куда-то передаются? ​

Перечень хранится в вашем аккаунте экосистемы (при входе — синхронизируется в облако для доступа с других устройств) и локально в браузере без входа. Это организационные данные о применяемых нормах, не сведения о работниках или их здоровье.

Собираете перечень НПА вручную по каталогам и форумам?
Инструмент бесплатный и не требует регистрации. Платформа «Профстандарт» ведёт этот же учёт вместе со сроками обучения, медосмотров и СОУТ — в одном месте.
Все инструменты СОТаБесплатный аудит →

Полезные материалы ​

Нормативная база ​