Skip to content

Журналы по охране труда: шаблоны для скачивания ​

Готовые шаблоны 34 обязательных журналов по охране труда с правильными графами по действующим НПА 2026 года. Каждый журнал — .docx с титульным листом, графами по форме, местом для прошивки.

Шаблоны журналов — часть контура «Инструменты» экосистемы «Профстандарт».

Совет

для топовых журналов (вводный инструктаж, микротравмы, НС, медосмотры, наряды-допуски) есть отдельные страницы с описанием нормативки и кнопкой быстрого скачивания. Для остальных — используйте конструктор обязательных журналов с массовым скачиванием.

Важно

скачанный .docx — это шаблон с графами по действующим НПА (для инструктажей — сведения из пп. 86–87 Правил № 2464). После скачивания распечатайте, прошнуруйте, пронумеруйте страницы и скрепите печатью — это практика и ГОСТ 12.0.004-2015, а не требование Правил. Альтернатива бумажному варианту — ведение в электронной форме с подписанием ПЭП на платформе Профстандарт.

Обучение и инструктажи

Работы повышенной опасности

Медосмотры

Пожарная безопасность

Электроустановки и ПС

  • Оперативный журнал эксплуатации электроустановокприказ Минэнерго № 811 · 3 годаСкачать через конструктор ↓
  • Журнал распоряженийприказ Минэнерго № 811, п. 34 · —Скачать через конструктор ↓
  • Журнал выдачи нарядов-допусков на работу ПС вблизи ЛЭПФНП № 461, п. 112 · —Скачать через конструктор ↓
  • Журнал осмотров подъёмных сооруженийприказ Ростехнадзора № 461 · срок службы + 1 годСкачать через конструктор ↓
  • Вахтенный журнал крановщикаприказ Ростехнадзора № 461 · срок службы + 1 годСкачать через конструктор ↓

Контроль

Какие журналы обязательны для каждого работодателя ​

Базовый минимум (вне зависимости от отрасли):

  1. Журнал регистрации вводного инструктажа — для всех принимаемых работников.
  2. Журнал регистрации инструктажа на рабочем месте — для каждого подразделения.
  3. Журнал учёта стажировки — после первичного инструктажа.
  4. Журнал учёта программ обучения и инструкций по охране труда — реестр локальных актов.
  5. Журнал регистрации несчастных случаев — обязателен у всех (если работники есть).
  6. Журнал учёта микротравм — с 1 марта 2022 года обязателен у всех.
  7. Журнал учёта медосмотров — если есть категории, подлежащие медосмотру.

Дополнительные журналы добавляются в зависимости от специфики:

  • Работы повышенной опасности — журналы нарядов-допусков: общий по восьми правилам, на высоту, в ОЗП, в электроустановках, а на опасных производственных объектах — на газоопасные, огневые и ремонтные работы отдельно.
  • Электроустановки — оперативный журнал, журнал распоряжений, журнал удостоверений по электробезопасности. Учёт работ по нарядам-допускам и по распоряжениям ведётся в одном журнале (приказ № 903н, п. 6.6), а не в двух.
  • Подъёмные сооружения — журнал осмотров ПС, вахтенный журнал крановщика.
  • Пожарная безопасность — журнал противопожарных инструктажей, тренировок, эксплуатации систем АПС.
  • ОПО — журнал производственного контроля по ФЗ-116.

Как правильно вести бумажный журнал ​

Требования к оформлению. Единой обязательной формы журнала по охране труда нет: по п. 88 Правил № 2464 порядок регистрации инструктажа и форма его документирования утверждаются работодателем. Порядок ниже — сложившаяся практика и ГОСТ 12.0.004-2015 (документ добровольного применения); именно её ждёт инспектор, и именно она доказывает, что записи делались последовательно.

  1. Прошитие. Журнал прошнуровывается прочной нитью, концы выводятся на последнюю страницу.
  2. Нумерация. Страницы нумеруются сквозной нумерацией от начала до конца.
  3. Скрепление печатью. На последней странице — запись «В журнале прошнуровано, пронумеровано и скреплено печатью N листов» с подписью руководителя и печатью.
  4. Хранение. Журнал хранится у ответственного лица, доступ ограничен. После окончания — передаётся в архив на установленный срок (45 лет — для журналов НС и инструктажа, 5 лет — для большинства, отдельные сроки по специальным журналам).
  5. Записи. Только синей или фиолетовой пастой. Исправления через зачёркивание с подписью «Исправленному верить» и подписью лица.

Электронный учёт ​

С 2022 года статья 214.2 ТК РФ разрешает ведение документации по охране труда в электронной форме с использованием электронной подписи. Это применимо к большинству журналов, кроме отдельных, для которых установлена обязательная бумажная форма (журналы нарядов-допусков на ОПО, отдельные журналы по требованию Ростехнадзора).

Преимущества электронных журналов:

  • Не нужна прошивка и нумерация.
  • Невозможно потерять.
  • Поиск по содержанию за секунды.
  • Автоматическое заполнение при подписании инструктажа сотрудником.

На платформе Профстандарт основные журналы (инструктажей, стажировки, медосмотров, СИЗ) ведутся электронно с интеграцией в кадровую систему 1С.

Связанные материалы ​