Практическая часть обучения по охране труда по 2464
Обновлено: 19 августа 2026Базовый уровень
С 31 августа 2026 года практические занятия по трём направлениям — оказание первой помощи, применение СИЗ и занятия на учебно-тренировочных полигонах и тренажёрах — нельзя проводить дистанционно (п. 66 Правил № 2464 в редакции Постановления № 805). Но запрет — только половина вопроса. Вторая половина: что именно Правила считают практическим занятием, для каких программ она обязательна и в каком объёме. Разбираем по пунктам.
Что считается практическим занятием
Правила № 2464 не дают словарного определения, но описывают практическое занятие через содержание и инструменты:
- первая помощь — «практические занятия по формированию умений и навыков оказания первой помощи пострадавшим… с применением технических средств обучения (тренажеров, медицинских изделий) и наглядных пособий» (п. 36);
- программы «б» и «в» — «практические занятия по формированию умений и навыков безопасного выполнения работ… с применением технических средств обучения и наглядных пособий» (п. 49);
- СИЗ — ответственное лицо «демонстрирует умения правильно их эксплуатировать, проводит тренировку работников по применению средств индивидуальной защиты» (п. 39, в редакции Постановления № 805).
Общий признак: обучающийся сам отрабатывает действие руками, на тренажёре или реальном СИЗ, а не только слушает и отвечает на тесты. Вебинар с видеороликом про приём Сердечно-лёгочной реанимации — теория; тренировка СЛР на тренажёре-манекене — практика.
Для каких программ практика обязательна
| Вид обучения | Обязательность практики | Минимальный объём | Пункт |
|---|---|---|---|
| Оказание первой помощи | да | не менее 50% общего количества учебных часов | п. 36 |
| Программа «б» (вредные и опасные факторы) | да | не менее 25% общего количества учебных часов | п. 49 |
| Программа «в» (работы повышенной опасности) | да | не менее 25% общего количества учебных часов | п. 49 |
| Обучение по использованию (применению) СИЗ | да | демонстрация + тренировка по каждому виду СИЗ | п. 39 |
| Программа «а» (общие вопросы для руководителей) | отдельного норматива нет | определяется программой | — |
Программа обучения первой помощи при самостоятельной организации занимает не менее 8 часов — значит, минимум 4 часа из них уходит на практику. Для программ «б» и «в» Правила не задают общую длительность (её определяет работодатель в программе), но четверть любой выбранной длительности придётся отвести практике: при 16-часовой программе это 4 часа, при 40-часовой — 10.
Совет
проверить, какие программы обязательны для конкретных должностей и с какой периодичностью, можно в сервисе «Определение обучения по должности» — он сразу показывает основание по каждому виду.
Что входит в практику по первой помощи
Перечень тем обучения первой помощи с 31 августа 2026 года задан приложением № 2 к Правилам в новой редакции: осмотр и опрос пострадавшего, отдельные виды травм, термические, химические и электрические поражения, отравления, укусы животных, судорожный приступ, транспортировка пострадавшего. Практическая отработка идёт на тренажёрах и медицинских изделиях (п. 36).
Подробнее — в статье «Обучение оказанию первой помощи на производстве».
Кто проводит практику
- Первую помощь — работники или иные специалисты с подготовкой по оказанию первой помощи не менее 8 часов, прошедшие ДПО по программам подготовки преподавателей или инструкторов, обучающих приёмам первой помощи (п. 35). Категория инструкторов закреплена именно постановлением № 805 — раньше формально фигурировали только преподаватели.
- Инструктирующие и обучающие по охране труда — с 31 августа 2026 года сами должны быть обучены по программе «б», а также по программе «в» в той части, по которой инструктируют или обучают других (пп. «з» п. 53 Правил).
- По СИЗ — ответственное лицо, назначенное работодателем: оно демонстрирует применение и проводит тренировку (п. 39). В отличие от первой помощи, отдельного требования к квалификации — ДПО «инструктора по СИЗ» или аналога — текст Правил не устанавливает: закон требует не формальной подготовки, а содержательного результата (реально показать и потренировать), поэтому обычного прохождения программы обучения по СИЗ достаточно, чтобы быть назначенным ответственным лицом.
Как найти и подготовить инструктора первой помощи внутри предприятия — в статье «Как стать преподавателем первой помощи».
Где проводить
П. 66 Правил разрешает теорию дистанционно, но практику — только очно. Подойдёт:
- собственная учебная зона работодателя (площадка, класс, полигон);
- площадка учебного центра;
- учебно-тренировочный полигон или тренажёрный зал;
- арендованная площадка с привлечением инструктора.
Требование к месту одно: технические средства обучения и наглядные пособия, соответствующие программе (пп. 36, 49). Как оценить помещение и что закупить — в статьях «Как организовать очную практику на предприятии» и «Что купить и как оборудовать класс».
Чем практика отличается от стажировки
Это разные этапы, и путать их дорого:
- Практическое занятие — часть программы обучения по охране труда (пп. 36, 49). Отрабатывается навык: СЛР на манекене, надевание респиратора, работа на высоте на тренажёре.
- Стажировка на рабочем месте — отдельный этап допуска к самостоятельной работе, не менее 2 смен, под руководством назначенного работника (пп. 25–31). К стажировке допускаются те, кто уже прошёл инструктаж и обучение по программам п. 46.
Запрета совмещать практические занятия со стажировкой в принятом тексте Правил нет — такая норма была только в проекте постановления и в итоговую редакцию не вошла (что не вошло из проекта).
Как зафиксировать
Результаты обучения оформляются протоколом проверки знаний (п. 92), а сам ход практики удобно подтверждать журналом учёта практических занятий — по каждому занятию тема, часы, инструктор и подписи — и дневником практики учебной группы, где матрица «слушатель × тема» показывает, кому чего не хватило до «зачтено». Порядок самих занятий заранее закрепляют графиком практических занятий. Все шаблоны разом — акт готовности зоны практики, приказы о перечнях и инструкторе, график, журнал, дневник — в комплекте документов для очной практики.
Частые вопросы
Можно ли провести практику на реальном рабочем месте?
Да, если есть технические средства и наглядные пособия по программе и работодатель оформил готовность зоны. Формат «теория онлайн — практика у себя на участке» — рабочий гибрид по п. 66.
Обучение по СИЗ тоже стало «половина практики»?
Нет, для СИЗ нет процентной нормы — есть содержательное требование: ответственное лицо демонстрирует правильную эксплуатацию и проводит тренировку (п. 39). Просто показать ролик или зачитать инструкцию недостаточно.
Если нет своей площадки?
Заключите договор с учебным центром или арендуйте полигон и пригласите инструктора. До 31 августа 2026 года практику ещё можно закрыть по дистанционной схеме — после этой даты очный формат обязателен.
Увеличились ли часы обучения из-за поправок?
Норматив часов не менялся: 50% практики по первой помощи и 25% по программам «б»/«в» действовали и раньше. Поправка № 805 изменила формат проведения практики (очно), а не её объём.
Связанные материалы
- Изменения в ПП № 2464 с 31 августа 2026: таблица было и стало — все поправки по пунктам.
- Что теперь строго очно, а что дистанционно по 2464 — короткий ответ по каждому виду обучения.
- Как организовать очную практику на предприятии по 2464 — пошаговый процесс и участники.
- Что купить и как оборудовать класс для очной практики — материально-техническая часть.
- Обучение оказанию первой помощи на производстве — программа, темы, инструкторы.
- Постановление Правительства РФ № 2464 — полный текст в действующей редакции.
- Обучение по охране труда: все программы, сроки и формы — где практика стоит в общем порядке обучения.