Skip to content

Памятка: три права работника

Эти права — часть системы безопасности, а не «бунт». Они спасают в момент, когда что-то идёт не так.

  1. Сообщить об опасности. Заметили неисправность, нарушение или опасную ситуацию — сообщите руководителю. Незамеченное звено цепочки и есть будущая авария.
  2. Остановить работу при угрозе. Возникла угроза жизни и здоровью — работа приостанавливается. Полчаса дороже не стоят человека.
  3. Отказаться от опасной работы. Работник вправе отказаться от работы, возникшей из-за нарушения требований охраны труда, до устранения опасности — и это не нарушение трудовой дисциплины.

Основание

Статья 216 Трудового кодекса РФ. Здоровая культура безопасности считает использование этих прав нормой, а не поводом для упрёка.

Ваши права · на деле

Эти права — часть системы безопасности, а не «бунт». Ниже — что делать в конкретной ситуации и как сказать спокойно.

📣Сообщить об опасностиЗаметили неисправность или нарушение — скажите. Незамеченное звено и есть будущая авария.
Если Увидел оголённый провод, течь, неисправное ограждение

Сообщите руководителю или специалисту по ОТ. По возможности — письменно или в рабочем чате, чтобы осталась отметка. Это не донос, а сигнал.

Как сказать«Здесь небезопасно: …. Прошу устранить, пока кто-нибудь не пострадал.»

Если Коллега работает с нарушением и рискует

Спокойно предупредите его и сообщите мастеру. Цель — не наказать, а не допустить травму.

Остановить работу при угрозеВозникла прямая угроза жизни и здоровью — работа приостанавливается. Полчаса не дороже человека.
Если Леса шатаются, запахло газом, искрит, поехал грунт

Прекратите работу, по возможности выведите людей из опасной зоны и сообщите ответственному. Возобновляйте только после устранения угрозы.

Как сказать«Останавливаю работу — есть угроза. Продолжим, когда устраним.»

ст. 216.1 ТК РФ
🛑Отказаться от опасной работыОтказ от работы, опасной из-за нарушения требований ОТ, — это не нарушение дисциплины.
Если Не выдали положенные СИЗ

Вы вправе не приступать к работе до выдачи исправных СИЗ. Наказать за это нельзя, а время простоя оплачивается.

Как сказать«Готов работать сразу, как получу положенные СИЗ. Без них приступать небезопасно.»

ст. 216.1, 379 ТК РФ
Если Поручают работу, которой не обучен, или с явными нарушениями

Вправе отказаться до устранения нарушений или прохождения обучения. Это не прогул.

Как сказать«Я не обучен этой работе / тут нарушены требования. Готов после устранения.»

ст. 216, 216.1 ТК РФ
💬 Зрелая культура безопасности считает использование этих прав нормой. Спорная ситуация — обратитесь к специалисту по охране труда, в профсоюз или в инспекцию труда (Роструд).

Источник: ст. 216 ТК РФ; пособие «Безопасные методы и приёмы…». ← Справочник