Шаблоны типовых приказов по охране труда
Готовые тексты приказов, которые специалист по охране труда оформляет в первый месяц работы и поддерживает в актуальном состоянии. Каждый шаблон можно скачать в формате .docx одной кнопкой или развернуть прямо в браузере, скопировать и подставить свои реквизиты. Под каждым приказом — указание, на основании какого нормативного акта он издаётся.
💡 Совет:
Приказ о направлении сотрудников на обучение формировать вручную не нужно — он генерируется автоматически в заявке по данным платформы. Здесь — остальные приказы, которые работодатель издаёт сам.
⚠️ Важно:
Шаблоны универсальные. Перед использованием уточните формулировки под отрасль и фактические обстоятельства организации. Все даты, ФИО, номера и реквизиты — заменить на свои; квадратные скобки в тексте — это плейсхолдеры.
Заполнить приказы онлайн
Чтобы не подставлять реквизиты в каждый приказ вручную — введите их один раз, отметьте нужные приказы и скачайте готовые .docx:
Заполнить приказы онлайн
Введите реквизиты один раз — они подставятся во все выбранные приказы (данные сохраняются только в вашем браузере). Поля, оставленные пустыми, останутся прочерками для ручного заполнения.
Приказ 1 — ответственный за охрану труда
Приказ 2 — состав комиссии
1. Приказ о назначении ответственного за охрану труда
Издаётся в организациях, где штатным расписанием не предусмотрена должность специалиста по охране труда (как правило — до 50 работников). Обязанности возлагаются на одного из руководителей или специалистов. Основание: статья 223 ТК РФ, статья 217 ТК РФ.
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
О назначении ответственного за охрану труда
В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, контроля за их выполнением,
исполнения обязанностей работодателя в области охраны труда в соответствии со
ст. 217, 223 Трудового кодекса Российской Федерации
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Возложить обязанности по охране труда на [должность, ФИО полностью] с «___» __________ 20___ г.
2. Лицу, указанному в пункте 1 настоящего приказа, осуществлять:
— организацию работы по охране труда в организации;
— разработку, согласование и контроль соблюдения локальных нормативных
актов по охране труда;
— организацию и проведение инструктажей, стажировок, обучения и проверки знаний
требований охраны труда;
— учёт и расследование несчастных случаев на производстве;
— взаимодействие с органами государственного надзора.
3. Возложить на [должность, ФИО] контроль за исполнением настоящего приказа.
4. Признать утратившим силу приказ от «___» __________ 20___ г. № _____.
5. Настоящий приказ довести до сведения [ФИО] под подпись.
Руководитель организации ____________ /______________/
С приказом ознакомлен: ____________ /______________/ «___»__________ 20___ г.Основание: Постановление Правительства РФ № 2464, статьи 217, 223 Трудового кодекса РФ.
2. Приказ о создании комиссии по проверке знаний требований охраны труда
Обязателен для всех организаций, где проводится внутреннее обучение и проверка знаний по охране труда. Состав комиссии — не менее трёх человек. Все члены комиссии должны быть обучены по программам ОТ.А и ОТ.Б в обучающей организации с соответствующей лицензией.
💡 После приказа комиссию нужно завести на платформе, чтобы протоколы формировались с её составом автоматически — пошаговая инструкция. Требования к комиссии и типовые ошибки — в главе 5 учебника СОТа.
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
О создании комиссии по проверке знаний требований охраны труда
В соответствии с пунктом 74 Правил обучения по охране труда и проверки знания
требований охраны труда, утверждённых Постановлением Правительства Российской
Федерации от 24 декабря 2021 г. № 2464,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать постоянно действующую комиссию по проверке знаний требований охраны
труда в составе:
Председатель:
[Должность, ФИО] — удостоверение о повышении квалификации от «___»______ 20___ г. № _____
Заместитель председателя:
[Должность, ФИО] — удостоверение от «___»______ 20___ г. № _____
Члены комиссии:
[Должность, ФИО] — удостоверение от «___»______ 20___ г. № _____
[Должность, ФИО] — удостоверение от «___»______ 20___ г. № _____
2. Комиссии осуществлять проверку знаний требований охраны труда у работников
организации после прохождения ими обучения по охране труда и оформлять
результаты протоколами проверки знаний.
3. Решения комиссии принимать большинством голосов её членов. Заседание комиссии
считать правомочным при участии не менее трёх её членов.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель организации ____________ /______________/
С приказом ознакомлены: ____________ /______________/
____________ /______________/
____________ /______________/
____________ /______________/Основание: Постановление Правительства РФ № 2464, п. 74.
3. Приказ о допуске к работам повышенной опасности
Издаётся для работников, выполняющих работы из перечня п. 46(в) Правил обучения. Допуск возможен только после обучения по программе «В», стажировки и проверки знаний.
💡 Перед допуском к конкретной работе понадобится наряд-допуск — бланк под нужный вид работ (высота, ОЗП, огневые, газоопасные) формирует генератор наряда-допуска. Вся логика организации таких работ — в главе 9 учебника СОТа.
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
О допуске работников к работам повышенной опасности
В соответствии с пунктом 46(в) Правил обучения по охране труда и проверки знания
требований охраны труда, утверждённых Постановлением Правительства Российской
Федерации от 24 декабря 2021 г. № 2464, на основании результатов обучения и проверки
знаний по программе «В»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Допустить к самостоятельному выполнению работ повышенной опасности следующих
работников:
[Должность, ФИО] — вид работ: [например: работы на высоте, 2 группа],
протокол проверки знаний от «___»______ 20___ г. № _____
[Должность, ФИО] — вид работ: [газоопасные работы],
протокол от «___»______ 20___ г. № _____
[Должность, ФИО] — вид работ: [огневые работы],
протокол от «___»______ 20___ г. № _____
2. Допуск действителен в течение одного года с момента издания настоящего приказа.
3. Перед началом каждого вида работ повышенной опасности проводить целевой
инструктаж и оформлять наряд-допуск в установленном порядке.
4. Лицам, указанным в пункте 1 настоящего приказа, при выполнении работ
соблюдать требования инструкций по охране труда, использовать предусмотренные
средства индивидуальной защиты.
5. Контроль за исполнением приказа возложить на [должность, ФИО].
Руководитель организации ____________ /______________/
С приказом ознакомлены: ____________ /______________/
____________ /______________/
____________ /______________/Основание: ПП РФ № 2464, п. 46(в). По работам на высоте — дополнительно Приказ Минтруда № 782н, по ОЗП — Приказ Минтруда № 902н.
4. Приказ о назначении ответственного за электрохозяйство
Обязателен в каждой организации, эксплуатирующей электроустановки потребителей. Ответственный должен иметь группу по электробезопасности не ниже IV (до 1000 В) или V (выше 1000 В).
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
О назначении ответственного за электрохозяйство
В соответствии с Правилами технической эксплуатации электроустановок потребителей
электрической энергии, утверждёнными Приказом Минэнерго России от 12 августа 2022 г.
№ 811, и Правилами по охране труда при эксплуатации электроустановок,
утверждёнными Приказом Минтруда России от 15 декабря 2020 г. № 903н,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Назначить ответственным за электрохозяйство организации [должность, ФИО],
имеющего удостоверение о проверке знаний по электробезопасности с _____ группой
допуска (до и выше 1000 В), удостоверение № _____ от «___»______ 20___ г.
2. Назначить заместителем ответственного за электрохозяйство [должность, ФИО],
имеющего _____ группу по электробезопасности, удостоверение № _____.
3. Возложить на ответственного за электрохозяйство:
— контроль за безопасной эксплуатацией электроустановок;
— учёт и анализ нарушений требований эксплуатации;
— организацию обучения, инструктажа, проверки знаний электротехнического и
электротехнологического персонала;
— взаимодействие с органом государственного энергетического надзора (Ростехнадзор).
4. Признать утратившим силу приказ от «___»______ 20___ г. № _____.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель организации ____________ /______________/
С приказом ознакомлены: ____________ /______________/
____________ /______________/Основание: Приказ Минэнерго № 811, Приказ Минтруда № 903н.
5. Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность
Обязателен для всех организаций. Ответственный должен пройти обучение по программе ППБ.1 или ППБ.2 (для руководителей и лиц, отвечающих за пожарную безопасность на объекте защиты).
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
О назначении ответственного за пожарную безопасность
В соответствии с Правилами противопожарного режима в Российской Федерации,
утверждёнными Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 сентября
2020 г. № 1479, и Приказом МЧС России от 16 декабря 2024 г. № 1120,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Назначить ответственным за обеспечение пожарной безопасности в организации
[должность, ФИО], прошедшего обучение по дополнительной профессиональной
программе повышения квалификации «Пожарная безопасность» (удостоверение
от «___»______ 20___ г. № _____).
2. Ответственному за пожарную безопасность:
— обеспечить разработку и поддержание в актуальном состоянии инструкций
о мерах пожарной безопасности;
— проводить противопожарные инструктажи в установленные сроки;
— обеспечить наличие, исправность и своевременное обслуживание первичных
средств пожаротушения;
— организовывать практические тренировки по эвакуации не реже одного раза
в шесть месяцев.
3. Назначить ответственными за пожарную безопасность отдельных помещений
(структурных подразделений):
[Помещение/подразделение] — [должность, ФИО];
[Помещение/подразделение] — [должность, ФИО].
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель организации ____________ /______________/
С приказом ознакомлены: ____________ /______________/
____________ /______________/Основание: Приказ МЧС № 1120, Постановление Правительства РФ № 1479 «О противопожарном режиме».
6. Приказ об утверждении инструкций по охране труда
Все локальные инструкции по охране труда вводятся приказом по организации. Издаётся при первичной разработке и при актуализации (например, при изменении технологии или нормативных требований).
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
Об утверждении инструкций по охране труда
В соответствии со статьёй 214 Трудового кодекса Российской Федерации, на основании
Примерного положения о системе управления охраной труда (Приказ Минтруда России
от 29 октября 2021 г. № 776н), в целях актуализации локальных нормативных актов
по охране труда
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить и ввести в действие с «___»______ 20___ г. следующие инструкции
по охране труда (Приложение № 1 к настоящему приказу):
1.1. Инструкция по охране труда для [профессия/должность] — № _____
1.2. Инструкция по охране труда при выполнении [вид работ] — № _____
1.3. Инструкция по охране труда при работе с [оборудование] — № _____
...
2. Признать утратившими силу с «___»______ 20___ г. инструкции по охране труда,
действовавшие на основании приказа от «___»______ 20___ г. № _____.
3. [Должность, ФИО] обеспечить ознакомление работников с введёнными в действие
инструкциями под подпись и хранение оригиналов в течение установленного срока.
4. Пересмотр инструкций производить не реже одного раза в пять лет либо при
изменении условий и характера выполняемых работ, а также при пересмотре
нормативных требований охраны труда.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на [должность, ФИО].
Руководитель организации ____________ /______________/Основание: ст. 214 Трудового кодекса РФ, Приказ Минтруда № 776н.
7. Приказ о проведении специальной оценки условий труда
Издаётся не реже одного раза в пять лет, а также при вводе в эксплуатацию новых рабочих мест или существенных изменениях технологического процесса.
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
О проведении специальной оценки условий труда
В соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной
оценке условий труда», в целях идентификации потенциально вредных и (или) опасных
производственных факторов на рабочих местах
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Провести специальную оценку условий труда (СОУТ) на всех рабочих местах
организации в срок до «___»______ 20___ г.
2. Заключить договор на проведение СОУТ с организацией, аккредитованной в порядке,
установленном законодательством Российской Федерации.
3. Создать комиссию по проведению специальной оценки условий труда в составе:
Председатель: [должность, ФИО]
Члены комиссии: [должность, ФИО], [должность, ФИО], [должность, ФИО]
4. Утвердить перечень рабочих мест, подлежащих СОУТ (Приложение № 1).
5. Комиссии:
— обеспечить взаимодействие с экспертной организацией;
— подписать отчёт о проведении СОУТ в течение 30 календарных дней с даты
получения;
— обеспечить подачу декларации соответствия условий труда для рабочих мест
с условиями труда 1 и 2 классов в течение 30 рабочих дней после утверждения
отчёта.
6. [Должность, ФИО] ознакомить работников с результатами СОУТ под подпись
в течение 30 календарных дней после утверждения отчёта.
7. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель организации ____________ /______________/Основание: Федеральный закон № 426-ФЗ.
8. Приказ о расследовании несчастного случая на производстве
Издаётся незамедлительно после получения сведений о несчастном случае. Состав комиссии — не менее трёх человек, для тяжёлых и групповых случаев — расширенный состав с участием представителей надзорных органов.
💡 Приказ — только первый из документов расследования. Полный комплект (9 документов: приказ, протоколы осмотра и опросов, акт Н-1, извещения, журнал) формирует генератор пакета по несчастному случаю — данные вводятся один раз. Пошаговый порядок действий — в главе 8 учебника СОТа.
Развернуть шаблон приказа
[Полное наименование организации]
ПРИКАЗ
«___» __________ 20___ г. № _____
[Город]
О расследовании несчастного случая на производстве
В связи с произошедшим «___»______ 20___ г. в «___» час. «___» мин. несчастным
случаем на производстве с работником [должность, ФИО], в соответствии со
статьями 227–231 Трудового кодекса Российской Федерации
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Создать комиссию для расследования несчастного случая в составе:
Председатель: [должность, ФИО]
Члены комиссии:
— [должность, ФИО] — специалист по охране труда;
— [должность, ФИО] — представитель работников (профсоюзный комитет /
уполномоченное лицо).
2. Комиссии в срок до «___»______ 20___ г. (не позднее трёх календарных дней
при лёгком случае и не позднее пятнадцати — при тяжёлом, групповом или
со смертельным исходом):
— провести расследование обстоятельств и причин несчастного случая;
— опросить пострадавшего и очевидцев;
— осмотреть место происшествия и сохранить обстановку (если возможно);
— составить акт по форме Н-1 в установленном количестве экземпляров.
3. [Должность, ФИО] обеспечить:
— оказание первой помощи пострадавшему и доставку его в медицинскую
организацию;
— сохранение до начала расследования обстановки на месте несчастного случая;
— фотофиксацию места происшествия.
4. Уведомить в установленные сроки о несчастном случае:
— государственную инспекцию труда;
— Социальный фонд России (СФР);
— при тяжёлом, групповом или смертельном случае — прокуратуру, орган
исполнительной власти субъекта, родственников пострадавшего.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель организации ____________ /______________/Основание: статьи 227–231 Трудового кодекса РФ.
Что генерируется автоматически на платформе
Часть документов по охране труда платформа «Профстандарт» формирует сама — на основе данных заявки на обучение. Не нужно писать вручную:
- Приказ о направлении сотрудников на обучение — генерируется в заявке, в режиме внутреннего обучения, по кнопке «Редактировать группу» → «Приказ».
- Единый приказ по нескольким курсам — для режима единого протокола, см. «Формирование единых протоколов».
- Протоколы проверки знаний — оформляются автоматически, выгружаются в реестр Минтруда.
- Журналы регистрации инструктажей — ведутся в электронной форме с подписанием ПЭП.
Если нужного приказа нет в списке
В практике встречаются десятки специфических приказов: о работе с асбестом, об организации работ в особых климатических условиях, о допуске водителей к управлению транспортными средствами разных категорий и т.д. Универсальная схема такая:
- Возьмите за основу ближайший по смыслу шаблон выше — структура у всех приказов одна: преамбула со ссылкой на НПА, констатация решения, состав ответственных, контроль исполнения.
- Замените преамбулу на ссылку на отраслевой нормативный акт — более 200 документов с реквизитами лежат в разделе НПА.
- Состав ответственных и контролируемые сроки определяйте из текста самого НПА — обычно в пунктах об организации работы.
Если регулярно работаете с нестандартными приказами — заведите Положение о СУОТ, в нём расписывается порядок издания и хранения всех локальных нормативных актов организации.
Нормативная база
- Постановление Правительства РФ № 2464 — порядок обучения по охране труда, основание для приказов о комиссии и допуске к работам повышенной опасности.
- Приказ Минтруда № 776н — Примерное положение о СУОТ, основание для приказов об ответственных и об утверждении инструкций.
- Приказ Минэнерго № 811, Приказ Минтруда № 903н — ответственный за электрохозяйство.
- Приказ МЧС № 1120 — ответственный за пожарную безопасность.
- Федеральный закон № 426-ФЗ — СОУТ.
- Статьи 214, 217, 223, 227–231 Трудового кодекса Российской Федерации.
Смотрите также
- Создание заявки на обучение — автоматическая генерация приказа о направлении на обучение.
- Обязательные журналы по охране труда — учёт исполнения приказов.
- Чек-лист готовности к проверке ГИТ — все приказы в одном месте.
- Глоссарий аббревиатур и терминов.